{"id":1916,"date":"2022-02-04T04:57:25","date_gmt":"2022-02-04T04:57:25","guid":{"rendered":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/?p=1916"},"modified":"2022-02-04T05:10:35","modified_gmt":"2022-02-04T05:10:35","slug":"making-your-activity-more-connected-and-social%ef%bf%bc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/making-your-activity-more-connected-and-social%ef%bf%bc\/","title":{"rendered":"Aktivitenizi daha ba\u011flant\u0131l\u0131 ve sosyal hale getirme"},"content":{"rendered":"<p>Son kullan\u0131c\u0131 co\u015fkusunu ve ivmesini s\u00fcrd\u00fcrmek, i\u015fbirli\u011fi \u00e7\u00f6z\u00fcmleri kullanan kurulu\u015flar i\u00e7in en \u00f6nemli zorluklardan biri olarak g\u00f6r\u00fcl\u00fcyor. \u0130\u015fbirli\u011fi yaz\u0131l\u0131m\u0131 kullan\u0131c\u0131n\u0131n g\u00fcnl\u00fck temel faaliyetine hemen fayda sa\u011flam\u0131yorsa, kullan\u0131c\u0131n\u0131n \u00f6\u011frenmesi veya katk\u0131da bulunmas\u0131 i\u00e7in \u00e7ok az motivasyon vard\u0131r.<\/p>\n\n\n\n<p>Bir\u00e7ok kurulu\u015f, hem yerel ofislerde hem de co\u011frafi olarak da\u011f\u0131n\u0131k yerlerde farkl\u0131 departman silolar\u0131nda &quot;ba\u011flant\u0131s\u0131 kesilmi\u015f&quot; ki\u015filere sahiptir. Bu insanlar \u00e7ok fazla i\u00e7g\u00f6r\u00fc ve bilgiye sahipler ve ancak zaman\u0131nda, d\u00fczg\u00fcn yap\u0131land\u0131r\u0131lm\u0131\u015f bilgi ve verilere eri\u015fmenin bir yolu olsayd\u0131 \u00e7ok daha fazlas\u0131n\u0131 yapabilirlerdi; ve &quot;noktalara ba\u011fl\u0131&quot; olabilirler - kurulu\u015f i\u00e7indeki ve d\u0131\u015f\u0131ndaki di\u011fer insanlar, b\u00f6ylece daha etkili bir \u015fekilde i\u015fbirli\u011fi yapabilirler\u2026\u2026\u2026<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Entegre S\u00fcre\u00e7ler<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>\u201cBo\u015f bir sayfa\u201d ile ba\u015flaman\u0131n bir anlam\u0131 yok; veya s\u00fcrece dahil olmayan veya s\u00fcrece katk\u0131da bulunmayan ki\u015filer. Bu, di\u011fer kurumsal i\u015fbirli\u011fi sistemleriyle ilgili \u00f6nemli bir sorundur; bir di\u011feri ise, t\u00fcm organizasyonun t\u00fcm s\u0131n\u0131rlar\u0131 a\u015fan bir \u201ci\u015fbirli\u011fi s\u00fcrecinin\u201d par\u00e7as\u0131 olmas\u0131n\u0131 bekleme e\u011filiminde olmalar\u0131d\u0131r.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Basit\u00e7e s\u00f6ylemek gerekirse, i\u015fbirli\u011fi kendi ba\u015f\u0131na bir \u00e7\u00f6z\u00fcm de\u011fildir \u2013 kurum i\u00e7inde ve d\u0131\u015f\u0131nda bilgiye ve ileti\u015fime eri\u015fimi geli\u015ftirmek i\u00e7in ihtiya\u00e7 duyulan bir\u00e7ok ara\u00e7tan sadece biridir.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Faaliyetin etkinli\u011fini y\u00f6nlendirmek ve iyile\u015ftirmek i\u00e7in \u201ci\u015fbirli\u011fini\u201d temel i\u015f s\u00fcre\u00e7lerine entegre etmeye ba\u015flaman\u0131n ve ilgili payda\u015flardan olu\u015fan dinamik olarak se\u00e7ilmi\u015f kapal\u0131 grup ekipleri olu\u015fturup olu\u015fturman\u0131n \u00e7ok daha mant\u0131kl\u0131 oldu\u011funa inan\u0131yoruz. \u00d6nemli olan, y\u00f6netilmesi ve kontrol edilmesi gerekti\u011fidir.<\/p>\n\n\n\n<p>Ve bir kez operasyonel ve etkili olduktan sonra, basit\u00e7e &quot;\u00f6l\u00e7e\u011fi geni\u015fletebilir&quot; ve daha fazla insan\u0131 daha fazla s\u00fcrece ba\u011flamaya ve di\u011fer insanlar\u0131 faydal\u0131 oldu\u011fu bir Listeye davet etmeye ba\u015flayabilirsiniz! Ard\u0131ndan, m\u00fc\u015fterilere, sigortac\u0131lara\/sigortac\u0131lara, di\u011fer i\u015f ortaklar\u0131na ve d\u00fczenleyicilere uzanarak s\u00fcre\u00e7 iyile\u015ftirme ve rekabet avantaj\u0131 elde etmek i\u00e7in sonsuz olas\u0131l\u0131k vard\u0131r.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Arac\u0131lar, i\u015f arkada\u015flar\u0131, meslekta\u015flar, y\u00f6neticiler ve uygun oldu\u011fu \u015fekilde tan\u0131mlanan di\u011fer &quot;uzmanlar&quot; ile ba\u015flar ve onlara sisteme Oturum A\u00e7ma eri\u015fimi verirsiniz. Arac\u0131n\u0131n i\u015fi, t\u00fcm Ticari Sigorta Brokerlerinin temel temel i\u015f s\u00fcreci olan yeni Listelemeler ve yerle\u015fimler olu\u015fturmak ve\/veya mevcut yerle\u015fimleri yenilemektir. sistem koymak<\/strong>s<strong> sigortal\u0131 ile birlikte s\u00fcrecin olu\u015fturulmas\u0131, olu\u015fturulmas\u0131, izlenmesi ve izlenmesi \u00fczerinde tam kontrole sahip olan ba\u015flat\u0131c\u0131 komisyoncu; ve ayr\u0131ca listeleme ekibinin bir par\u00e7as\u0131 olmak i\u00e7in kimlerin davet edilece\u011finin ve hangi sigortac\u0131lar\u0131n teklif vermeye davet edilece\u011finin kontrol\u00fc.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Listeleme Ekip \u00dcyelerine (payda\u015flara), s\u00fcre\u00e7teki rollerine ba\u011fl\u0131 olarak farkl\u0131 eri\u015fim haklar\u0131 verilir; yerle\u015ftirme katmanlar\u0131 \u00fcreten sert katk\u0131da bulunanlardan, yorumlar\u0131 iletebilen insanlara, pasif g\u00f6zlemcilere kadar.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Bunun baz\u0131 faydalar\u0131 nelerdir?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul><li>T\u00fcm listeleme s\u00fcrecini \u00e7ok daha \u00fcretken hale getirmek. \u00c7al\u0131\u015fanlar, birlikte \u00e7al\u0131\u015fmak i\u00e7in ihtiya\u00e7 duyduklar\u0131 bilgileri, ki\u015fileri ve uzmanl\u0131\u011f\u0131 \u00e7ok daha h\u0131zl\u0131 bulabilir.<\/li><li>Odak. \u00c7al\u0131\u015fanlar e-postada daha az, i\u015fbirlik\u00e7i etkile\u015fimde daha fazla zaman harcarlar. Yeni sosyal i\u015fbirlik\u00e7i platformlarda ileti\u015fim yo\u011funlu\u011fu ve s\u00fcresi, eski teknolojilere g\u00f6re \u00e7ok daha y\u00fcksektir.<\/li><li>Dahili bilgiler ve i\u015f s\u00fcre\u00e7leri daha g\u00f6r\u00fcn\u00fcr, ke\u015ffedilebilir ve payla\u015f\u0131labilir.<\/li><\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Son kullan\u0131c\u0131 co\u015fkusunu ve ivmesini s\u00fcrd\u00fcrmek, i\u015fbirli\u011fi \u00e7\u00f6z\u00fcmleri kullanan kurulu\u015flar i\u00e7in en \u00f6nemli zorluklardan biri olarak g\u00f6r\u00fcl\u00fcyor. \u0130\u015fbirli\u011fi yaz\u0131l\u0131m\u0131 kullan\u0131c\u0131n\u0131n g\u00fcnl\u00fck temel faaliyetine hemen fayda sa\u011flam\u0131yorsa, kullan\u0131c\u0131n\u0131n \u00f6\u011frenmesi veya katk\u0131da bulunmas\u0131 i\u00e7in \u00e7ok az motivasyon vard\u0131r. Bir\u00e7ok kurulu\u015f, farkl\u0131 alanlarda \u201cba\u011flant\u0131s\u0131 kesilen\u201d insanlara sahiptir [\u2026]<\/p>","protected":false},"author":13,"featured_media":1917,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1916"}],"collection":[{"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1916"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1916\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1917"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1916"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1916"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/insurance.risk.exchange\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1916"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}